:::경상북도 포항의료원:::
주메뉴바로가기 본문바로가기





채용정보

 



경상북도안동의료원(경북금연지원센터) 직원 채용공고

페이지 정보

profile_image
작성자 안창현 (218.♡.92.188)
댓글 0건 조회 7,341회 작성일 20-01-03 09:37

본문


안동의료원 공고 제2019-91호

경상북도안동의료원(경북금연지원센터) 직원 채용재공고

 

경상북도안동의료원에서 함께 발전을 선도할 수 있는 참신하고 역량있는 직원을 다음과 같이 모집합니다.

2019년 12월 30일

경상북도안동의료원장

1

 

채용분야 및 인원

직 종

인원

주요 업무 내용

자격요건

비고

간 호 사

1명

· 금연캠프 및 찾아가는 금연클리닉 운영

· 포항의료원 근무

· 간호사 면허증 소지자

· 운전 가능자

계약직

 

2

 

선발방법 : 서류전형 및 면접

가. 접수기간 : 2019. 12. 30.(월) ∼ 2020. 1. 8.(수) 17:00시까지

나. 접수방법 : 우편 또는 방문접수

다. 접 수 처 : 경북 안동시 태사2길 55(북문동 470) 안동의료원 총무부 인사담당자

라. 문 의 처 : 안동의료원 총무부 인사담당자(☎054-850-6421)

마. 선발기준

1차

서류전형

2차

면접시험

3차

신체검사 및 신원조회

(최종합격자)

1차. 서류전형

○ 응시자가 제출한 서류의 응시 자격·경력기준 충족 여부를 심사

2차. 면접시험(15점 만점)

○ 장 소 : 경상북도안동의료원 6층 면접시험장

○ 방 법 : 블라인드 면접

○ 절 차 : 직원으로서 정신자세 등 5개 항목을 평가한 후 면접위원(복수)의 평가점수를 산술평균하고 가점점수와 합산하여 응시자별 평가 점수 산출

 

○ 평가 항목별 배점기준(15점 만점)

평가 항목별

배점

비고

순위

15

 

1

직원으로서 정신자세

3

항목별로 3개 구간(상, 중, 하)으로 구분하고, 구간별 1점 차등화

2

전문지식과 그 응용능력

3

3

의사발표의 정확성과 논리성

3

4

용모, 예의, 품행 및 성실성

3

5

창의, 의지, 기타 발전 가능성

3

3차. 최종 합격자 결정

○ 면접시험 점수 중 최고득점자를 최종 합격자로 결정

※ 단, 신체검사 합격자에 한함.

※ 면접시험 점수가 9점 이하인 경우 합격자를 결정하지 아니함.

※ 면접시험 점수가 동점(소수점 1자리까지)일 경우 평가 항목 순위 순으로 고득점자를 우선 채용함.

 

바. 선발일정

o 1차 서류전형 발표 : 2020. 1. 8.(수) ~ 1. 10.(금) 개별통보

o 2차 면접시험 : 추후통보

※ 면접시험 날짜는 서류전형합격자에 한하ㅠㅐ여 개별 통보

o 최종합격자 발표 : 추후 개별통보

 

3

 

응시자격 요건

가. 본원 인사규정 제18조에 의거 결격사유가 없는 자

1. 금치산자 또는 한정치산자

2. 파선 선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년을 경과하지 아니한 자

4. 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

5. 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

6. 병역법에 의한 병역 기피자

7. 징계처분에 의하여 파면된 자로서 5년이 경과하지 아니한 자

8. 징계처분에 의하여 해임의 처분을 받은 날로부터 3년을 경과하지 아니한 자

9. 본원과의 거래상 밀접한 이해관계를 가진 자

나. 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

다. 모집분야별 응시자격

【간 호 사】

첨부파일

댓글목록

등록된 댓글이 없습니다.

가장 위로